Empresas precisam adaptar formas de comunicação para evitar exaustão, sobrecarga e ansiedade entre funcionários; também é importante incrementar equipes Há alguns dias, um post no LinkedIn me chamou a atenção. A Reconnect, empresa especialista em felicidade corporativa e liderança positiva, publicou o seguinte: “Será que tudo é mesmo urgente e importante? No mundo agitado em… Continuar lendo Precisamos falar sobre a falsa urgência no trabalho
Tag: estresse
Pessoas em cargos de liderança estão EXAUSTAS (ainda mais no jornalismo)
Hoje li um post no LinkedIn, do mestre em psicologia Luckas Reis, que me fez pensar sobre um assunto que já abordei algumas vezes aqui no blog: a exaustão no trabalho. Um trechinho: “A #lideranca está cada vez mais exausta. Para além dos impactos no bem-estar pessoal do colaborador, quando um líder mostra sinais de… Continuar lendo Pessoas em cargos de liderança estão EXAUSTAS (ainda mais no jornalismo)
1 ano após pedir demissão: como mudei minha vida
Há exatamente um ano, pedi demissão da Globo. Embora muitas pessoas da área da comunicação pensem que esta é uma “empresa dos sonhos”, esta libertação foi uma das melhores decisões que já tomei na minha vida. Na época, escrevi uma carta para mim mesma, relembrando minha (péssima) experiência, para que minha desmemória não me levasse,… Continuar lendo 1 ano após pedir demissão: como mudei minha vida
Reflexões sobre a satisfação no trabalho
Publiquei o texto abaixo no LinkedIn e, como ele tocou em muita gente por lá, resolvi trazer aqui para o blog também: “Por que você trabalha?” Há alguns anos, fiz uma enquete com a pergunta acima e recebi centenas de respostas. A maioria citava uma destas três razões: Para ganhar dinheiro. Porque tenho que… Continuar lendo Reflexões sobre a satisfação no trabalho
Precisamos repensar o WhatsApp no trabalho
Escrevi o texto abaixo no meu LinkedIn, depois de ver um post da Contente.vc, e resolvi trazer a discussão aqui para o blog. Não deixe de ler e comentar também sobre sua experiência com o WhatsApp no trabalho! 😉 Desde que o WhatsApp se popularizou, em 2014, até julho deste ano, quando pedi demissão… Continuar lendo Precisamos repensar o WhatsApp no trabalho
A construção civil e a demência coletiva
Leio que, a cada dez decibéis perdidos de audição, os riscos de demência aumentam 27%. E que o excesso de ruído é uma das causas para a surdez — pior ainda por ser uma surdez irreversível, que só piora com o tempo. Ou seja, estamos caminhando para uma sociedade de dementes! Falo por mim. Acordar… Continuar lendo A construção civil e a demência coletiva
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